好了，不然的话要是一直处理不好，自己都不知道该怎么办，之前自己就想着问他的，可是自己最后还是没有过问，他相信杰克马，毕竟他处理好一定会第一时间告诉自己。就算有什么问题自己也不知道该怎么解决，干脆放心的让杰克马来处理，自己也不能乱下指使，这样很容易增添麻烦。没有想到杰克马和他的团队技术还是过硬的，这么快就将问题给解决了！
“不会再出现问题了吧？”
“不会了，我们已经做了上千次的测试，已经不再死机。而且操作人员还在一直测试着，应该不会再发生这样的问题。”杰克马保证道。自己可是特意的安排了人24小时不停的在做着测试，开开关关的进行操作，已经经过千次的测试没有问题，自己才来和老板汇报的。
“嗯，辛苦你了！”看着疲惫的杰克马，觉得自己还真的有点剥削商人的样子，虽然自己没有吩咐让他们加班加点的工作，可是他们的工作态度让自己觉得自己这是在压榨他们。
“这段时间你们辛苦了!这马上就要过新年了，这样你和你的团队这段时间就好好的休息一下。另外你放心对于你们的工作我还是认可的，这是你和你的团队这次的年终奖金，你先看一下。”说着自己就拿出这次对于杰克马和他的团队关于年终奖金表递给他。
毕竟杰克马作为设计总监，关于他和他的团队年终奖金的事情，自己还是需要听听他的建议。
“这只是一份奖金安排，你看下有没有需要改的？”张佳辉继续说道。具体怎么调整需要他这个总监决定，自己才会实施。毕竟作为总监，他有着给那些在工作上面吃苦努力的员工多点奖励，而对于那些在工作上面不努力，偷懒的肯定会有所调整。这些自己就交给杰克马这个总监去安排，因为他熟悉他的团队，那些人应该多得，那些人应该少得，就由他自己去评估。